Case Studies ENEX
Nachfolge

Wie ENEX Jungunternehmern passende Nachfolge-Targets findet und per Brief den Erstkontakt öffnet

Pro Kandidat ein Target-Profil. Kuratierte Unternehmensvorschläge. Outreach direkt in Doky, besonders Briefe.

Lars Sager, Managing Partner, ENEX
Lars Sager
Managing Partner, ENEX
ENEX
80 %
weniger Leads
70 %
weniger Prüfaufwand
01
Ausgangslage

«Nicht mehr Leads, die richtigen Unternehmen.»

ENEX begleitet Jungunternehmer auf dem Weg in die Selbstständigkeit durch die Übernahme eines bestehenden KMU. Über Adressbroker landeten viele Listen auf dem Tisch, die manuell geprüft werden mussten.

Für die Ansprache von Inhaberinnen und Inhabern war klar: Massen-E-Mails bringen wenig. Gerade bei etablierten KMU kommt ein persönlicher Brief besser an.

02
Lösung

Briefing, Target, Vorschlag, dann Outreach in Doky

ENEX definiert mit jedem Jungunternehmer ein klares Target und sucht in Doky gezielt nach Schweizer Unternehmen. Kuratierte Vorschläge statt einer Longlist mit hohem Streuverlust.

Den Outreach startet ENEX direkt in Doky. Besonders Briefe lohnen sich: personalisiert, ohne Couvertieren und Gang zur Post.

03
Resultate

Das Resultat

Mit Doky braucht ENEX deutlich weniger Leads, dafür mit höherer Passung. Der Prüfaufwand sank um rund 70 Prozent.

Statt Zeit in Recherche zu stecken, konzentriert sich das Team auf Matching, Gespräche und den Nachfolgeprozess.

Ablauf
  1. 01
    Target definieren
  2. 02
    Unternehmen finden & vorschlagen (Doky)
  3. 03
    Briefversand (Doky)
  4. 04
    Gespräch / Match

«Doky ist für uns unverzichtbar, wenn es um die gezielte Suche nach Schweizer Unternehmen geht. Laufend neue Features, dazu Top-Geschwindigkeit und Qualität.»

Lars Sager
Managing Partner, ENEX

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